Технология
обучения
сотрудников
если у вас хаос в знаниях сотрудников
Корпоративная академия вашей компании с десятками уже заранее готовых регламентов.
Результаты
которые вы получите после внедрения технологии
Радикальное повышение квалификации сотрудников,
и вместе с этим качества оказываемых услуг
Возможность больше не повторять сотрудниками одно и то же, и перестать тратить свое драгоценное время.
Пошаговый план
внедрения
1
Смотрим что такое
технология обучения
Большинство предпринимателей никогда не видели полную картину – как на самом деле должно быть устроено корпоративное обучение в компании. Именно с этого мы начинаем – показываем идеальный пример, и объясняем каждый элемент технологии обучения, чтобы у вас появилось четкое понимание, к какому результату вы должны прийти.
2
Формируем правильное позиционирование собственника
Объясняем как должен себя позиционировать в обучающих регламентах, чтобы ваши сотрудники не подумали, что это очередная глупая прихоть собственника и отнеслись к корпоративному обучению очень серьезно.
3
Разбираем препятствия в обучении с которыми столкнутся ваши сотрудники
Когда ваш сотрудник не понимает обучающие материалы – это вовсе не означает, что он глупый. Он просто столкнулся с определенными препятствиями во время изучения ваших регламентов. Мы научим вас правильной технологии написания регламентов.
4
Учимся производить регламенты на раз-два-три
Понимая высокую нагрузку каждого собственника – мы собрали список сервисов, которые позволят вам записывать регламенты настолько быстро и настолько удобно, что процесс записи обучающих материалов не будет напрягать вас от слова совсем.
5
Приобретаем минимальный набор оборудования
Покупаем для вас минимальный пакет оборудования, который позволит вам записывать себя в отличном качестве и выглядеть в кадре уверенно. Мы заказываем для вас такой пакет оборудования с доставкой прямо в ваш офис или на дом. Такой пакет оборудования необходим не только для того, чтобы вы хорошо выглядели в кадре, но и чтобы у вас была готова вся инфраструктура, для быстрой записи регламентов.
6
Разбираемся в технике "одна фраза на слайде"
Изучаем как создают презентации мировые лидеры публичных выступлений. Разбираем технику презентаций компании Apple – одна фраза на слайде, и разбираемся как применять эту технику в написании собственных регламентов.
7
Практикум: вы пишете свои первые регламенты
На этом этапе мы переходим к практике – вы пишите свои первые пять регламентов, используя те инструменты, о которых узнали на предыдущих шагах. Далее эти регламенты проходят квалификацию нашей командой, от которой вы получите четкие корректировки – где вы ошиблись, что нужно улучшить и доработать.
8
Создаем структуру вашей базы знаний
Четкая и последовательная структура вашей корпоративной академии – это вопрос, в котором обязательно нужно разобраться, если не хотите чтобы ваши сотрудники теряли логическую цепочку обучения и путались.
9
Предоставляем готовый workflow производства обучающих материалов
Workflow в переводе с английского - рабочий процесс, очередность действий. Мы полностью описали пошаговую очередность действий создания обучающих материалов. Вам просто нужно следовать этой очередности и не тратить время на огромное количество проб и ошибок.
10
Создаем платформу для вашей корпоративной академии
Регистрируем вашу корпоративную обучающую платформу и приглашаем в нее всех сотрудников.
11
Публикуем первый материал и пишем контрольные вопросы
Публикуем на вашей обучающей платформе первые регламенты и описываем к ним контрольные вопросы.
12
Принимаем экзамены у сотрудников
Анонсируем начало корпоративного обучения в вашей компании, принимаем экзамены, анализируем ответы на контрольные вопросы и вовлеченность ваших сотрудников.
13
Настраиваем обучение на потоке чужими руками
Обучаем всех носителей знаний производить регламенты, чтобы снять эту функцию с собстенника. Настраиваем бизнес-процесс в CRM системе, благодаря которому вы поставите на поток создание регламентов чужими руками.
14
Проводим мастер-класс по производству регламентов для ваших сотрудников
Проводим отдельный созвон в Zoom с вами и вашими сотрудниками, отвечая на все открытые, чтобы отшлейфовать процесс создания регламентов в вашей компании.
15
Прокачиваем ваших сотрудников готовыми регламентами
Мы предоставляем вам пакет полностью готовых обучающих регламентов, которые разрабатывались для академии Camera People последние три года. С помочью этих регламентов ваши сотрудники перестанут мыслить процессами и начнут работать на результат.
BRIDGES Consulting
Все права защищены. 2024 г.